Тяжесть труда это

 

технолог литейного производства

Тяжесть труда  это совокупность нагрузок, которые воздействуют на организм человека во время выполнения им своих трудовых обязанностей.

Тяжесть труда  это характеристика трудового процесса, отражающая преобладающую нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы (сердечно-сосудистую, дыхательную и другие), обеспечивающие его деятельность.

Напряжение труда — это характеристика трудового процесса, отражающая преобладающую нагрузку на центральную нервную систему.

Все многообразие работ по степени т. т. ученые сводят к трем основным классам: нормальный, пограничный (переход между нормальным и патологическим) и патологический. В рамках этой классификации все работы разделены на шесть более подробных групп в зависимости от их серьезности. Первые две группы относятся к нормальному классу — работа выполняется при оптимальных или максимально допустимых производственных факторах и не вызывает отклонений в состоянии здоровья в течение всего срока службы. Произведения третьей категории тяжести относятся к переходному классу. Они отличаются не совсем благоприятными условиями труда. Если они проводятся у практически здоровых людей, некоторые физиологические показатели могут ухудшиться. Однако эти негативные явления устраняются относительно быстро, когда улучшается режим работы и отдыха.

Особого внимания требуют следующие три категории, работы, выполняемые в неблагоприятных, экстремальных условиях труда и вызывающие патологические изменения в организме работников. К четвертой категории тяжести относится работа, при которой у практически здоровых людей под влиянием неблагоприятных условий труда возникают реакции, присущие предпаталогическому функциональному состоянию организма, заболеваемость повышается, производительность труда также ухудшается.

Поддержание работоспособности достигается за счет перенапряжения сил, внутренних резервов организма. При выполнении работ пятой категории тяжести, под влиянием экстремальных условий труда, формируются реакции, характерные для патологического функционального состояния организма.

Уровень заболеваемости значительно увеличивается, а технико-экономические обоснования ухудшаются. показатели, работоспособность не компенсируются даже при перенапряжении физиологических механизмов. К шестой категории тяжести относится работа, которая проводится в крайне неблагоприятных, сверхэкстремальных условиях, при которых внезапные патологические изменения функционального состояния организма могут развиваться очень быстро. Это приводит к серьезным нарушениям здоровья и является частично или полностью необратимым.

При проектировании трудовых процессов необходимо обеспечить условия труда, которые формируют тяжесть труда не выше второй категории. При допуске к работам третьей категории тяжести требуется создание особых режимов труда и отдыха. Работы повышенной тяжести должны быть сокращены и устранены с помощью мер, направленных на улучшение условий труда.

Тяжесть труда, метод оценки

Тяжесть труда оценивается по «гигиеническим критериям оценки условий труда с точки зрения опасности и вредности факторов рабочей среды, тяжести и загруженности трудового процесса». Уровни факторов тяжести труда выражаются в эргономических величинах, характеризующих трудовой процесс, независимо от индивидуальных особенностей человека, участвующего в процессе.

Основными показателями тяжести трудового процесса являются:

— физическая динамическая нагрузка;

— вес груза, который должен быть поднят и перемещен вручную;

— стереотипные рабочие движения;

— статическая нагрузка;

— Рабочая поза;

— наклон корпуса;

— двигайтесь в пространстве.

Каждый из этих факторов рабочего процесса требует своего подхода к количественному измерению и оценке.

Каждый из этих показателей может быть определен количественно и оценен в соответствии с установленной методологией.

Тяжесть труда  это, физическая динамическая нагрузка

Физическая динамическая нагрузка выражается в единицах внешней механической работы за смену (кг-м).

Для расчета физической динамической нагрузки (внешняя механическая работа) определяется вес груза, перемещаемого вручную при каждой операции, и путь его перемещения в метрах. Рассчитывается общее количество операций по перевозке грузов за смену и суммируется общее количество внешних механических работ (кг-м) за смену. В зависимости от типа нагрузки (региональной или общей) и расстояния перемещения грузов размер внешней механической работы в смену определяет, к какому классу условий труда относится эта работа. Если расстояние перемещения груза различно, то вся механическая работа сравнивается со средним расстоянием перемещения.

Вес груза, который необходимо поднять и переместить вручную

Для определения веса (кг) груза, который рабочие поднимают или перемещают в течение смены, постоянно или чередуя с другой работой), его взвешивают на весах. Регистрируется только максимальное значение.  Вес груза также можно определить по документам.  Чтобы определить общую массу груза, перемещаемого в течение каждого часа смены, вес всех грузов складывается, и, если груз, который необходимо перевезти, имеет вес, этот вес умножается на количество подъемов или перемещений в час.

тяжесть труда это

Изображение взято из открытого источника яндекс. картинки

 

технолог литейного производства

Стереотипные рабочие движения (количество за смену)

Термин «рабочее движение» в данном случае подразумевает элементарное движение, то есть однократное перемещение тела или части тела из одного положения в другое.  Стереотипные рабочие движения делятся на местные и региональные движения в зависимости от нагрузки. Работа, характеризующаяся локальными движениями, обычно выполняется в быстром темпе (60- 250 движений в минуту), а количество движений может достигать нескольких десятков тысяч за смену.  Потому что в этих работах темп, т. количество ходов в единицу времени практически не меняется, затем подсчитываем количество ходов за 10-15 минут, вручную или с помощью автоматического счетчика подсчитывая количество ходов за 10-15 минут, вычисляем количество ходов за 1 минуту, а затем умножаем на количество минут, в которых выполняется эта работа. Продолжительность работы определяется временными наблюдениями или фотографией рабочего дня.  Количество движений также можно определить по суточной производительности.

тяжесть труда это, стереотипные движения выполняемые в течение смены

Изображение взято из открытого источника яндекс. картинки

Тяжесть труда  это, статическая нагрузка

(величина статической нагрузки за смену при удержании нагрузки, при приложении усилий, при применении кгс-с)

Статическая нагрузка, связанная с поддержанием человеком нагрузки или приложения силы без перемещения тела или отдельных его конечностей, рассчитывается путем умножения двух параметров: значения удерживаемой силы и времени удержания.

В условиях эксплуатации статические силы бывают двух видов: удерживание обрабатываемого изделия (инструмента), прижимание обрабатываемого инструмента (изделия) к обрабатываемому изделию (инструменту).  В первом случае величина статической силы определяется весом удерживаемого изделия (инструмента). Вес изделия определяется путем взвешивания его на весах. Во втором случае сила сжатия может определяться тензодатчиками, пьезокристаллическими датчиками или другими датчиками, которые должны быть прикреплены к инструменту или изделию. Время удержания статической силы определяется с помощью хронометража (по фотографии рабочего дня).

тяжесть труда это, статическая нагрузка

Изображение взято из открытого источника яндекс. картинки

Тяжесть труда это, рабочая поза

Тип рабочего положения (свободное, неудобное, фиксированное, вынужденное) определяется визуально. Продолжительность пребывания в вынужденном положении, наклонном положении или другом рабочем положении определяется на основе данных хронометража за смену.

поза во время работы

Изображение взято из открытого источника яндекс. картинки

 Наклоны корпуса

Количество уклонов на слой определяется путем прямого подсчета или путем определения их количества на операцию и умножается на количество операций на слой. Глубина корпуса (в градусах) измеряется с помощью любого простого угломера (например, транспортира).

тяжесть труда это, наклоны корпуса во время работы

Изображение взято из открытого источника яндекс. картинки

Перемещение в пространстве

(переходы, обусловленные технологическим процессом во время горизонтального и вертикального слоев — лестницы, пандусы и т.д., км)

Самый простой способ определить это значение — с помощью шагомера, который можно положить в карман рабочего или прикрепить к поясу, чтобы определить количество шагов за смену (во время установленных перерывов и обеденного перерыва шагомер следует снимать). Количество шагов за смену умножается на длину шага (мужской шаг в производственной среде в среднем составляет 0,6 м, женский шаг — 0,5 м), и полученное значение выражается в км.

перемещения в пространстве

Изображение взято из открытого источника яндекс. картинки

Общая оценка тяжести трудового процесса

Общая оценка по степени физической тяжести основывается на всех вышеперечисленных показателях. При этом вначале устанавливается класс для каждого измеряемого показателя и заносится в протокол, а окончательная оценка тяжести работы определяется по показателю, присвоенному наивысшей степени тяжести. Для двух или более показателей класса 3.1 и 3.2 общий балл устанавливается на один градус выше.

Оптимизация условий труда

Для уменьшения негативных последствий тяжести труда применяется ряд мер: технические меры — механизация, автоматизация, роботизация производственных процессов Организационные меры — оптимальное чередование работы и отдыха, рациональный режим работы, ротация на рабочем месте и другие эргономические меры — оптимальное пространственное расположение и дизайн рабочего места, оборудования, мебели и инструментов

Применение этих мер позволяет добиться соблюдения санитарных норм в отношении тяжести труда и минимизировать его неблагоприятное воздействие на работников. Ответственность работодателя Работодатель несет ответственность за соблюдение санитарных норм в отношении тяжести и загруженности на всех рабочих местах. Это закреплено в Трудовом кодексе Российской Федерации и других нормативных актах. В частности, работодатель обязан провести специальную оценку условий труда с измерением параметров тяжести и напряжения. Если обнаружено превышение допустимых значений, следует разработать меры по их снижению. Работодатель также несет ответственность за своевременное предоставление компенсации работникам, работающим во вредных условиях труда. Это могут быть дополнительные оплачиваемые отпуска, сокращенный рабочий день и другие льготы.

Рекомендации сотрудникам

Чтобы минимизировать негативные последствия повышенной тяжести и рабочей нагрузки, работникам рекомендуется: соблюдать режимы труда и отдыха, установленные организацией, делать перерывы и микропаузы для снижения статической нагрузки, выполнять комплексы упражнений во время регламентированных перерывов, использовать средства индивидуальной защиты, информировать работодателя о чрезмерной тяжести и нагрузке на его рабочем месте.

 

 

 

 

технолог литейного производства